Courtier immobilier – statut salarié

Qui sommes-nous ? Cabinet de courtage en prêt immobilier fondé en 2007, notre marque repose sur deux principes essentiels : Une absence totale d’honoraires pour nos clients particuliers – Des équipes principalement composées d’anciens banquiers Avec une vingtaine d’agences en France et des filiales spécialisées dans des secteurs à fort potentiel (professionnels, regroupement de crédit […]

Qui sommes-nous ?

Cabinet de courtage en prêt immobilier fondé en 2007, notre marque repose sur deux principes essentiels :

  • Une absence totale d’honoraires pour nos clients particuliers
    – Des équipes principalement composées d’anciens banquiers

Avec une vingtaine d’agences en France et des filiales spécialisées dans des secteurs à fort potentiel (professionnels, regroupement de crédit et expatriés) nous désirons poursuivre notre développement national et souhaitons recruter nos futurs collaborateurs !

Qui êtes-vous ?

Vous avez occupé, au minimum durant 3 années, des fonctions commerciales au sein d’une banque de réseau (conseiller clients particuliers, conseiller clients professionnels, directeur d’agence…),
Vous aimez le Challenge et êtes à la recherche d’une nouvelle Opportunité professionnelle.
Votre côté commercial prononcé fait de vous une personne Unique en son genre.
Vous êtes quelqu’un de Réactif, toujours disponible pour vos clients et partenaires.
Votre Ténacité peut parfois agacer, mais il faut semer pour recueillir.
Votre esprit Innovant vous permet de créer un réseau solide et fidèle.
Vous êtes Efficace et devenez quelqu’un de Recommandable.

Félicitations, vous avez l’étoffe d’un COURTIER en prêts immobiliers !

Pourquoi avons-nous besoin de vous ?

Notre agence basée à Lille, souhaite recruter un nouveau courtier en prêt immobilier qui aura pour mission de :

• Développer, animer et entretenir un réseau de prescripteurs essentiellement issus du monde de l’immobilier (agences, notaires, constructeurs, CGP, etc. etc.),
• Conseiller et accompagner les clients dans le montage financier de leur projet,
• Élargir et entretenir les relations avec nos partenaires bancaires régionaux.

Que proposons nous ?

• Une rémunération à hauteur de vos ambitions – fixe + variable
• Des chèques restaurants
• Un travail dans un environnement jeune et dynamique
• Un séminaire annuel à l’étranger
• Des possibilités d’évolution
• Des horaires flexibles
• Un cycle d’intégration sur 9 mois adapté à vos besoins.